【 ももジョブ 】『 新規掲載 』における変更点のお知らせ
求人媒体
Information 【 駅ちか人気！風俗ランキング 】一覧（更新順）ページに『 おすすめフレーム 』付与のお知らせ
駅ちか人気！風俗ランキングより、『 期間限定！初めてキャンペーン 更に緩和 』終了のお知らせになります。●駅ちか人気！風俗ランキングにて、『 期間限定！初めてキャンペーン を更に緩和！！します！ 』終了になります。●『 初めてキャンペーン 』に関しまして、2022.10月新規掲載分からは【 初めてキャン
Information 【 30からの風俗アルバイト 】『 オトナ女子の質問箱 』回答特典変更のご案内
30からの風俗アルバイトより、『 オトナ女子の質問箱 』回答特典変更のご案内になります。●この度、30からの風俗アルバイトでは、『 オトナ女子の質問箱 』下記内容へ変更となりました！【 ■ 変更内容 】●変更前：1日の更新回数（上位表示）の最大付与数は2回まで↓↓↓●変更後：1日の更新回数（上位表示）の付与数上限無
Information 【 野郎WORK(ヤローワーク) 】『 掲載ガイドライン 』の改訂のご案内
野郎WORK(ヤローワーク)より、『 掲載ガイドライン 』の改訂のご案内のお知らせになります。●この度、野郎WORK(ヤローワーク)より、『 掲載ガイドライン 』を改訂いたしましたのでご案内いたします。店舗様へのご提案の際にご活用いただけますと幸いです。【 ↓↓↓ 掲載ガイドライン ↓↓↓ 】↓↓↓【 野郎WORK
Information 【 新着ん 】『 販売価格 』改定のお知らせ
新着んより、『 営業時間拡大 』のご案内のお知らせです。●この度、新着んより、サポート体制強化のため営業時間を１時間延長する運びとなりましたので、下記の通りご案内させていただきます。【記】実 施：2022年8月29日（月）から営業時間：平日 11:00 ～ 21:00※ お申し込み窓口は従来どおり12:00 ～ 21
Information 【 R-30.net 関東版 】『 キープリストオプション 』新設のお知らせ
R-30.net 関東版より、『 キープリストオプション 』新設のお知らせになります。●R-30.net 関東版では、2022年10月1日より新たに『 キープリストオプション 』を販売開始いたします。こちらのオプションは『 キープリスト 』の『 検討中のお店一覧 』内に、インフィード広告のような形式で表示される
Information 【 駅ちか人気！風俗ランキング 】『 バニラ 』掲載ページが設定可能のお知らせ
駅ちか人気！風俗ランキングより、『 高収入求人情報 VANILLA(バニラ) 』掲載ページが設定可能のお知らせになります。●駅ちか人気！風俗ランキングより、駅DX機能で設定できるヘッダー画像のリンク先に、バニラ / メンズバニラの掲載ページが設定可能になりました。【 ■ バニラリンク設定が可能な店舗様 】
Information 【 駅ちか人気！風俗ランキング 】男性求人『 メンズバニラ 』掲載ページが設定可能のお知らせ
駅ちか人気！風俗ランキングより、『 男性求人メンズバニラ 』掲載ページが設定可能のお知らせになります。●駅ちか人気！風俗ランキングより、駅DX機能で設定できるヘッダー画像のリンク先に、バニラ / メンズバニラの掲載ページが設定可能になりました。【 ■ バニラリンク設定が可能な店舗様 】●駅ちかとバニラが紐付け
Information 【 メンズバニラ 】『 最低賃金改定 』に伴う給与登録修正のお願い
メンズバニラより、『 最低賃金改定 』に伴う給与登録修正のお願いのお知らせになります。●この度は、メンズバニラにて、厚生労働省から、2022年10月より【 最低賃金の改定 】が公表されました。それに伴いまして、店舗管理画面の求人概要で設定している登録賃金の見直し・修正を以下の期間内にお願いしたく存じます
Information 【 野郎WORK(ヤローワーク) 】『 最低賃金 』に関するご案内（2022年10月1日施行）
野郎WORK(ヤローワーク)より、『 最低賃金 』に関するご案内（2022年10月1日施行）になります。●厚生労働省より、2022年（令和4年）の『 最低賃金改定額 』が公表されました。10月1日より『 最低賃金 』が改定されますので、ご確認のうえ、求人情報の更新をお願いいたします。【 ▼ 対象 】●野郎
Information 【 Ｑプリ 】『 無料地方VIPバナー枠（関東、関西以外） 』空き枠状況のお知らせ
Ｑプリより、『 無料地方VIPバナー枠（関東、関西以外） 』空き枠状況のお知らせになります。●Ｑプリ『 無料地方VIPバナー枠（関東、関西以外） 』空き枠のご案内になります。満稿エリアにつきましても随時、エントリーを受付けておりますので、引き続き各店舗様へご提案いただきますよう、宜しくお願い申し上げます。【 各エリアの